连日来，保山市昌宁县抢抓岁末年初务工人员返乡集中契机，创新就业服务模式，将就业服务与地方春节传统习俗深度融合，扎实开展“2026年春风送岗促就业 真情相助暖民心”活动，精准对接企业用工需求，全力推动城乡劳动者实现更高质量充分就业。

　　活动启动初期，昌宁县人力资源和社会保障局结合当地群众赶集习俗，联合优质人力资源服务机构组建“送岗小分队”，下沉各乡镇、走进集市，把招聘会搬到人流密集的“街子天”。工作人员现场发放岗位信息、就业政策宣传资料，提供职业指导、政策咨询等“一站式”服务，将就业岗位与惠民政策直送群众家门口，让群众在置办年货的同时，便捷了解就业信息、规划新年务工计划。

　　在乡镇预热宣传的基础上，昌宁县借力县城茶马古镇年货节人气高峰，精心举办“昌宁县2026年春风行动暨就业援助月专场招聘会”。本次专场活动汇聚本地及省内外27家用人单位、人力资源服务机构，岗位覆盖制造、商贸、服务、现代农业、物流等多个行业，就业地点涵盖本地、昆明、大理及江苏、浙江、上海、福建、贵州等地，部分岗位面向境外，共提供就业岗位1803个，充分满足不同年龄、不同技能求职者的多元化就业需求。

　　招聘会现场秩序井然，各企业展位前咨询、报名、初面的求职者络绎不绝。人社及相关部门现场设置政策咨询台、职业指导专区、劳动权益保障宣传点，为求职者答疑解惑，助力精准匹配岗位、维护合法权益。

　　活动同步开通线上直播互动渠道，依托“茶乡招聘”视频号每周三下午开展直播带岗，开设线上咨询服务2场次。5家企业代表走进直播间，实时介绍企业概况、岗位要求、福利待遇，与网友互动答疑133人次，将现场氛围、岗位详情、政策解读同步传递至线上。线上线下联动服务打破时空限制，扩大活动覆盖面，让外地返乡意向人员、未能到场的求职者均可“云端”求职，实现服务互补增效。

　　据悉，此次“春风行动”将持续至3月底。下一步，昌宁县将持续拓宽线上线下服务渠道，动态归集发布岗位信息，聚焦就业困难人员、返乡农民工、高校毕业生等重点群体开展精准帮扶，常态化举办灵活多样、贴近需求的招聘活动，同时强化技能培训、创业扶持等政策落地，全力打好稳就业、保民生、促发展“组合拳”，让就业“春风”常吹常暖、惠及千家万户。

　　云南网记者 杨艳鹏 通讯员 周应彪 王庆伟 李莹